Caisse nationale du réseau des Urssaf

Lancement de la campagne de recrutement des métiers du contrôle 2017

Inspecteur2017-vignette-UrssafFR-173X173px.jpgLa campagne de recrutement des candidats aux postes d’Inspecteur et de Contrôleur du recouvrement (52ème et 12ème promotions) à pourvoir par le biais de la formation initiale débute le 1er septembre 2017.

L’inspecteur d’Urssaf est en contact permanent avec le monde de l’entreprise. Il veille à la bonne application de la législation de Sécurité sociale et d’assurance chômage et prévient les difficultés des entreprises en leur apportant informations et conseils. Il garantit les conditions d’une saine concurrence entre les entreprises ainsi que le respect des droits des salariés en participant à la lutte contre la fraude et le travail illégal.

Plaquette d'information

Affiche

Le dispositif de recrutement sur un poste d'Inspecteur du recouvrement n'est ni un concours ni un examen : la sélection des candidats s'appuie sur un processus de recrutement sur profil.

Une fois la sélection opérée, les Urssaf proposent une formation rémunérée de 19 mois. La préparation à ce métier alterne phase théorique en centres de formation et stages en Urssaf. Les futurs inspecteurs, candidats externes, sont rémunérés 22 522 euros (montant brut annuel) pendant 19 mois et les candidats internes continuent à percevoir leur rémunération. Le salaire de début de carrière s’élève à 32 306 euros (montant brut annuel).

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Mis à jour le 03/07/2017

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